Um dado que deveria mudar o tom das conversas no trabalho: 79% dos profissionais da América Latina estão sob tensão ou em sofrimento mental, segundo pesquisa da Aon com 10 mil pessoas. São quase 8 em cada 10. 🧠🧵

Imagem indisponível

A história começa com um número: o Índice de Saúde Mental (ISM). Acima de 80 é o nível considerado ideal. A maior parte dos trabalhadores da região ficou abaixo dessa marca — nas faixas de risco moderado a alto.

Não se trata de um dia ruim, de uma reunião difícil ou de cansaço passageiro. Para Fabio Martinez, head de capital humano da Aon Brasil, o retrato aponta uma vulnerabilidade emocional crônica na força de trabalho latino-americana.

Imagem indisponível

Quando a mente entra em modo de sobrevivência, a rotina muda: foco, energia, sono, relações e produtividade podem ser afetados. O problema é que, em muitos ambientes, falar disso ainda parece mais arriscado do que continuar sofrendo em silêncio.

A pesquisa também acende um alerta para empresas: bem-estar não pode virar só benefício de apresentação institucional. Escuta qualificada, prevenção, jornadas sustentáveis e acesso real a cuidado psicológico fazem diferença — especialmente para quem tem menos rede de apoio.

Imagem indisponível

O número mais duro não é apenas 79%. É imaginar quantas pessoas estão entregando resultados enquanto carregam uma tensão que ninguém vê. Saúde mental no trabalho não é fragilidade individual: é uma questão de cuidado, condições de trabalho e prevenção.