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KPMG 2025: confiança dos CEOs no rumo da economia global caiu para o menor nível em 5 anos, mas muitos líderes duplicam apostas em IA e expansão de equipes para blindar crescimento futuro 🧵
A pesquisa anual com mais de 1.300 líderes mostra queda de 72% para 68% na confiança empresarial em um ano. Geopolítica tensa, inflação persistente e incerteza econômica são apontadas como principais motivos.
Contradição clara: 92% dos CEOs planejam aumentar o quadro de funcionários nos próximos 12 meses, enquanto 40% esperam aumento de lucros. A explicação: investimento em talento + automação/IA para elevar produtividade.
Prioridades citadas: adoção de IA, desenvolvimento de competências, e gestão de risco para resiliência. Especialistas ressaltam necessidade de políticas que democratizem acesso a tecnologia e garantam direitos trabalhistas na transição.
Riscos e desafios: concentração de poder em grandes fornecedores de IA, lacunas de regulação e desigualdade de acesso a treinamento. Empresas apontam para upskilling, parcerias com instituições e diversificação de cadeias para mitigar impactos.
Dado final: confiança em queda (68%) vs. ação prática (92% vão contratar). Resultado prático: CEOs apostam que talento e tecnologia, combinados com gestão de risco, serão a alavanca para atravessar a próxima fase de incerteza.
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