O fim da escala 6x1 deu mais um passo no Senado: o relator Omar Aziz começou a apresentar seu parecer na CCJ. A PEC já foi aprovada pela Câmara e, se avançar, pode reduzir a jornada semanal e ampliar o descanso remunerado. ⏱️🧵

Imagem indisponível

Vamos traduzir a proposta: hoje, a Constituição permite até 44 horas semanais, normalmente distribuídas em seis dias de trabalho e um de folga. A PEC fixa teto de 8 horas por dia e 40 horas por semana.

A principal mudança prática é o repouso: seriam dois dias de descanso semanal remunerado, com um deles preferencialmente no domingo. Para quem vive a rotina 6x1, isso pode significar mais tempo para família, estudo, saúde e lazer.

Imagem indisponível

O relatório de Omar Aziz manteve o texto aprovado na Câmara. Foram apresentadas 35 emendas da oposição para alterar a proposta, mas todas foram rejeitadas pelo relator. Uma nova emenda, de Rogério Marinho, ainda será analisada.

E as empresas? Menos horas não significa automaticamente menos produtividade. A adaptação pode exigir reorganização de turnos, contratações e negociação coletiva — especialmente em setores que funcionam sem parar, como comércio, logística e saúde.

Imagem indisponível

Plataformas de petróleo, aviação, transporte de carga e navegação têm escalas próprias. Por isso, após uma eventual promulgação, será necessário aprovar uma lei complementar para ajustar essas atividades às novas regras.

O governo diz ter votos para aprovar a PEC na CCJ e tenta um rito especial para levá-la rapidamente ao plenário, sem esperar cinco sessões. Mas há promessa de obstrução da oposição, então o calendário ainda pode mudar.

Imagem indisponível

A discussão vai além da folga: trata de como empresas distribuem trabalho, produtividade e renda em uma economia que mudou. Reduzir a jornada com transição bem planejada pode tornar o mercado mais sustentável para quem trabalha e para quem emprega.